ジョガーＦのブログ
jyogar教授の3分講義 第222回：固定給・歩合給・割増賃金 ②
写真は客寄せ （笑） 勝負は内容！！ https://www.sil-ms.jp/ ペンタゴン式人財育成法 前回に続いて同じ話題です。表現が変わっていますが、残業代のあり方 を説明する上では同じ内容です。 ただ、前回と今回も固定給から歩合給にすれば残業代がこんなに安くなる という説明ではありますが、従業員が受け取る金額の総額が大幅に減る ということではありません。これは別な機会に詳細の説明が必要...
jyogar教授の3分講義 第221回：固定給・歩合給・割増賃金 ①
写真は客寄せ （笑） 勝負は内容！！ https://www.sil-ms.jp/ ペンタゴン式人財育成法 「未払い残業代問題」を考える上での基本中の基本の話です。 今回と次回の2回に分けて説明します。 まずは、残業代というものが、固定給と歩合給とではこうも違う のかということをしっかり理解してください。 -------------------------------------------【 ...
週一長文の日 20211030 （facebookから転載）
週一長文の日 20211030 （facebookから転載）｜SILアカデミー｜note 今日は（少なくとも男性だけなら）平均年齢70歳 以上の元ヤングと昔のお嬢様たちも含め、某地へ バスで「遠足」。無事帰宅。 こういうのもなかなかいいものだ。 強引にちょっと若返った気分 （笑） ま、細かいことは書くまい （笑×２）さて、今週を振り返ろうPART1 暗い話でもなんでもないのだが、やはり...
写真は客寄せ （笑） 勝負は内容！！ https://www.sil-ms.jp ペンタゴン式人財育成法 あるコンサルタント仲間から学んだものです。 要は自分の特徴、武器は何ですか。自分はどこで 勝負しますか、生きていきますか。そういう質問に 答えられるようにしておくということでもいいかと 私は思います。 -------------------------------------------【 ...
【アモリ通信３３６：悩ましいコロナとワクチン】 20211027
◎◎さん(^^♪ こんにちは。 SILアカデミー 1on1 オンライン顧問 福島塾 塾長の福島清隆です。 【専門は物流です】本日のテーマは 「悩ましいコロナとワクチン」です。--------------------------------------- 私はコロナワクチンの接種に関して「拒否派」では ありませんが、「賛成派」でもありません。 明確に言うと「慎重派」です。 もっと言うと、「仕方ない...
jyogar教授の3分講義 第219回：売上至上主義＆キャッシュフロー経営
写真は客寄せ （笑） 勝負は内容！！ https://www.sil-ms.jp ペンタゴン式人財育成法 売上他が大雑把ではいけません。しかし、同じざっくりでも 売上、変動費、粗利、固定費、人件費、その他経費、利益を ざっくり把握しておくのとでは大違いです。 同時に、業界によって「粗利」が異なることを理解しましょう。 ---------------------------------------...
【jyogar教授の45分 VOL48 私の引き出しから云々】 20211025
https://www.sil-ms.jp ペンタゴン式人財育成法 今回は「キャッシュフロー」の番ですが、 久々に本年度の資料の 「私の引き出し」に登録しているものをご紹介しました。 これは順次、「jyogar教授の3分講義」でも紹介していきます。 コツコツ、繰り返しの一環です(^^♪ -------------------------------------------【 jyogar教授のブ...
【ペンタゴン式人財育成法：経営計画書について】 20211025
弊社で提唱している人財育成プログラムを「ペンタゴン式人財育成法」 と名付けています。 １．キャッシュフロー ２．SWOT&クロス分析 ３．リーダーシップ ４．リスクマネジメント ５．経営計画書詳細は下記URLからご確認ください。【ペンタゴン式人財育成法】 https://www.sil-ms.jp/117429.html この中で、【５．経営計画書】についてご説明します。経営計画書について...
jyogar教授の3分講義 第218回：チェックリスト法の例
https://www.sil-ms.jp ペンタゴン式人財育成法 モノあるいはコトを考える時、ふとこの角度、視点から 考えてみる。新たな発見があるかもしれません。 さりげないこと、何気ないことかもしれませんが、 こういう訓練を地道に重ねることが大切です。 -------------------------------------------【 jyogar教授のブログ 】 お勧め！！ http...
週一長文の日 20211023 (facebookから転載）
週一長文の日 20211023 (facebookから転載）｜SILアカデミー｜note メールは複数のメールアドレスをGmailで送受信を 一括して管理している。 数日前から、なぜか仕事用のメールアドレスで配信 できなくなった。エライコッチャ・・・・・ という訳で、会員制のサービスに加入しているア〇 ラ〇ドにノートＰＣを持ち込んで、専門家に相談。 時間はかかったが、なんとか原状復帰。自分のレベ ...
https://www.sil-ms.jp ペンタゴン式人財育成法 「アジア社長学」という「塾」があります。主にzoomで開催 しているようです。しっかり出典を明確にすべきなのですが、 この方の名前を明記することを失念していました。 陽と陰の考え方で陰の力がいかに大切か。しっかり学びましょう。 -------------------------------------------【 jyogar...
◎◎さん(^^♪ こんにちは。 SILアカデミー 1on1 オンライン顧問 福島塾 塾長の福島清隆です。 【専門は物流です】 本日のテーマは「バイデン・河野太郎」です。--------------------------------------- 選択 ８ 三万人のための情報誌 AUG.2021.VOL.47 NO8「認知症」なら国際情勢に激震 バイデン「健康不安説」の深刻度 P12~P13政界...
https://www.sil-ms.jp ペンタゴン式人財育成法 RPG経営の2回目です。要は売上が〇〇％ダウンしたら、利益は どうなるか？。損益分岐点の見極めにも通じますね。 そして固定費を大きく3つの分野に分けて分析することを 説いているのがRPG経営の大きな特徴です。 -------------------------------------------【 jyogar教授のブログ 】 ...
【jyogar教授の45分 vol47 稲盛和夫の会計学】 20211019
https://www.sil-ms.jp ペンタゴン式人財育成法 今回は「経営計画書」を解説するパートですが、 どちらかというと 財務・会計の分野になりました。 しかし、いずれにせよ稲盛和夫氏 が説くように、「会計の分からない経営者は経営者ではない」 とまで はおっしゃっていないかもしれませんが、それに近いことは言われて いると思います。 身近に会計のプロを置ければそれに越したことはあ りませ...
【ペンタゴン式人財育成法：リスクマネジメント】 20211018
【ペンタゴン式人財育成法】というキーワードを直接的に地道にコツコツ 情報発信し続けることにしました。 5本柱のひとつずつを毎週、1週間のどこかで発信します。 【キャッシュフロー】【SWOT&クロス分析】【リーダーシップ】 【リスクマネジメント】【経営計画書】の順で発信します。 全く同じものや、少しだけ内容を変えたものになります。 詳細は下記URLからご確認ください。【ペンタゴン式人財育成...
